黨旗在振興路上高高飄揚——靖遠縣全力推進抓黨建促鄉村振興工作綜述

　　去年以來，靖遠縣深入貫徹落實中央和省、市委決策部署，堅決扛起抓黨建促鄉村振興政治責任，著力抓黨建強基礎、抓發展惠民生、抓治理破難題，凝聚起了黨心民心，為鄉村振興提供了堅強組織保障。

 

　　強化組織建設，筑牢鄉村振興“橋頭堡”。堡壘強，事業興。鄉村要振興，離不開堅強的黨組織。靖遠縣按照“抓鄉促村、強基提質”的工作思路，切實把農村黨組織建成推進鄉村振興的堅強戰斗堡壘。深入推進黨支部建設標準化、黨建工作信息化和“四抓兩整治”重點措施，優化升格農村黨委24個，培育標準化先進黨支部40個，整頓提升軟弱渙散村黨組織6個，基層黨組織政治功能和組織功能有效提升。實施新型農村集體經濟提質增效行動，研究制定發展壯大集體經濟30項舉措，綜合運用12種模式，177個村集體經濟收入穩定達到5萬元以上。實施村陣地“改造提升工程”和“亮化工程”，全縣所有村陣地面積全部達到120平方米以上，各項功能全面達標。制定了村級黨群服務中心工作規范，村干部嚴格落實坐班值班，服務群眾能力不斷增強，群眾滿意度持續提升。

 

　　強化隊伍建設，選好鄉村振興“領頭雁”。村看村，戶看戶，群眾看干部。實施好鄉村振興戰略，必須依靠廣大黨員干部的苦干實干。靖遠縣堅持把政治標準放在首位，著力加強鄉村領導班子和干部隊伍建設，激勵廣大干部在鄉村振興中建功立業。結合鄉鎮領導班子換屆，嚴格按照干部配備要求，為18個鄉鎮配備了178名政治素質過硬、工作能力突出、農村工作經驗豐富的班子成員，選派18名“85后”年輕干部到鄉鎮掛職鍛煉，鍛造了一支高素質專業化的鄉村振興骨干隊伍。實施村干部能力提升工程，結合黨建引領“五治融合”基層治理能力提升行動，扎實開展“大學習、大培訓、大推動”活動，分4批對1206名村“兩委”成員進行集中輪訓，有效增強了履職能力。扎實推進駐村幫扶工作隊“四個全覆蓋”，調整輪換工作隊員44名，為5個鄉村振興任務重的村和5個易地搬遷安置村（社區）各選派了3名工作隊員。實施駐村幫扶工作隊平時量化考核，提升駐村幫扶成效，有力推進鄉村振興重點任務落實落細、見功見效。

 

　　強化人才保障，培育鄉村振興“生力軍”。鄉村振興，關鍵在人。只有抓住人才這個關鍵，才能確保有人可用、人盡其才。靖遠縣統籌推進各類人才隊伍建設，著力為推進鄉村振興凝聚人才智力支撐。制定《靖遠縣加快推進鄉村人才振興實施方案》，落實各項人才智力支持政策，引進各類高層次和急需緊缺人才220人、高技能人才383人，評聘行業首席專家16名。圍繞鄉村振興需求，選派144名科技特派員到基層開展科技服務工作，建立示范基地42個，帶動農戶2777戶；發揮協同創新基地作用，開展農業科技課題研究1項；對接在外優秀人才回鄉創業，實施創業項目12個，有效帶動了鄉村經濟發展。實施鄉村振興農村實用人才培訓項目，培訓農村實用人才1502人、基層技術骨干15人、合作社帶頭人160人；實施人才培養項目2個，培訓農業技術人員1872人，為推進鄉村振興儲備了一批生力軍。（陳忠平）